МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СОВЕТ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ РОСТОВ

РЕШЕНИЕ
от 23 мая 2013 г. № 463

О ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
Список изменяющих документов
(в ред. Решений муниципального Совета городского поселения
Ростов от 24.09.2014 № 542, от 25.06.2015 № 586)

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ярославской области от 27.06.2007 № 46-з "О муниципальной службе в Ярославской области", Законом Ярославской области от 06 апреля 2009 г. № 15-з "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления", руководствуясь Уставом городского поселения Ростов, Муниципальный совет городского поселения Ростов

РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемые:
- Порядок пенсионного обеспечения муниципальных служащих городского поселения Ростов;
- Порядок пенсионного обеспечения лиц, замещавших муниципальные должности городского поселения Ростов.

2. Признать утратившим силу Решение Муниципального совета городского поселения Ростов от 03.09.2009 № 220 "Об утверждении Порядка ежемесячной доплаты к трудовой пенсии".

3. Опубликовать настоящее Решение в газете "Ростовский вестник".

4. Настоящее Решение вступает в силу после его официального опубликования.

Глава
городского поселения Ростов
К.Г.ШЕВКОПЛЯС

Председатель
Муниципального совета
городского поселения Ростов
А.А.ГАВРИЛОВ





Приложение
к решению
Муниципального Совета
городского поселения Ростов
от 23.05.2013 № 463

ПОРЯДОК
ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ РОСТОВ
Список изменяющих документов
(в ред. Решений муниципального Совета городского поселения
Ростов от 24.09.2014 № 542, от 25.06.2015 № 586)

1. Общие положения

Порядок пенсионного обеспечения муниципальных служащих городского поселения Ростов Ярославской области (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей 11 Закона Ярославской области от 27 июня 2007 года № 46-з "О муниципальной службе в Ярославской области" (далее - Закон Ярославской области "О муниципальной службе в Ярославской области") и регулирует процедуру обращения за пенсией за выслугу лет муниципальных служащих городского поселения Ростов (далее - муниципальные служащие), рассмотрения заявлений о назначении пенсии за выслугу лет, установления (назначения), прекращения, приостановления, возобновления, расчета, перерасчета и выплаты указанной пенсии.

2. Обращение за пенсией за выслугу лет

2.1. Муниципальный служащий имеет право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по соответствующему основанию при наличии всех требуемых условий в соответствии с приложением 10 к настоящему решению.
(п. 2.1 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)
2.2. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", или пенсии, назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".
Пенсия за выслугу лет, установленная к трудовой пенсии по старости, назначается пожизненно. Пенсия за выслугу лет, установленная к пенсии по инвалидности, назначается на срок, на который определена инвалидность. Пенсия за выслугу лет, установленная к пенсии, назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", назначается на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, либо на период до назначения трудовой пенсии по инвалидности.
(п. 2.2 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)
2.3. Муниципальный служащий, имеющий право на пенсию за выслугу лет в соответствии с Законом Ярославской области "О муниципальной службе в Ярославской области" (далее - заявитель), обращается за ее назначением в комиссию по реализации законодательства по обеспечению социальных гарантий при администрации городского поселения Ростов (далее - комиссия) через кадровую службу органа местного самоуправления, в котором он замещал должность муниципальной службы.
В случае реорганизации или ликвидации органа местного самоуправления заявление о назначении пенсии за выслугу лет подается в кадровую службу органа местного самоуправления, которому законами или иными нормативными правовыми актами Ярославской области переданы функции реорганизованного или ликвидированного органа местного самоуправления.
2.4. Назначение пенсии за выслугу лет осуществляется на основании следующих документов:
2.4.1. Заявление по форме согласно приложению 1 к Порядку.
2.4.2. Копии трудовой книжки заявителя и иных документов, подтверждающих стаж муниципальной службы.
2.4.3. Справка о размере среднемесячного заработка заявителя по форме согласно 2 к Порядку.
2.4.4. Справка о должностях, периоды службы (работы) заявителя в которых включаются в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, по форме согласно приложению 3 к Порядку.
2.4.5. Копия решения об освобождении заявителя от занимаемой должности муниципального служащего.
2.4.6. Справка о назначенной заявителю трудовой пенсии по старости (инвалидности) с указанием нормы федерального закона, в соответствии с которым она назначена.
2.5. Копии документов, указанных в подпункте 2.4.2 пункта 2.4 раздела 2 Порядка, представляются заявителем с предъявлением оригиналов. Заявитель вправе дополнительно представить документы, подтверждающие включение в стаж государственной гражданской службы иных отдельных периодов работы (службы), сведения о которых у кадровой службы органа местного самоуправления отсутствуют.
2.6. Документ, указанный в подпункте 2.4.6 пункта 2.4 Порядка, представляется отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Ярославской области (далее - Пенсионный фонд) в порядке межведомственного взаимодействия по запросу органа местного самоуправления. Заявитель вправе представить указанный документ кадровой службе органа местного самоуправления по собственной инициативе.

3. Рассмотрение органом местного самоуправления
заявления о назначении пенсии за выслугу лет

3.1. При получении заявления о назначении пенсии за выслугу лет кадровая служба соответствующего органа местного самоуправления:
- регистрирует заявление в день подачи (получения по почте) в журнале по форме согласно приложению 4 к Порядку;
- проверяет правильность оформления заявления и соответствие оригиналам копий документов, указанных в подпункте 2.4.2 пункта 2.4 раздела 2 Порядка;
- организует оформление документов, указанных в подпунктах 2.4.3 - 2.4.5 пункта 2.4 раздела 2 Порядка;
- запрашивает в Пенсионном фонде документ, указанный в подпункте 2.4.6 пункта 2.4 раздела 2 Порядка;
- проверяет наличие у заявителя права на получение пенсии за выслугу лет.
3.2. В случае наличия у заявителя права на получение пенсии за выслугу лет орган местного самоуправления оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению 5 к Порядку и направляет его в комиссию органа местного самоуправления по реализации законодательства по обеспечению социальных гарантий с приложением документов, указанных в пункте 2.4 раздела 2 Порядка, для осуществления расчета размера пенсии за выслугу лет и рассмотрения на комиссии.
(п. 3.2 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 25.06.2015 № 586)
3.3. В случае выявления обстоятельств, указанных в пункте 4.2 раздела 4 Порядка, орган местного самоуправления направляет заявителю обоснованный отказ в оформлении представления о назначении пенсии за выслугу лет. Указанный отказ может быть обжалован заявителем в установленном законодательством порядке.

4. Назначение и выплата пенсии за выслугу лет
(в ред. Решения муниципального Совета городского поселения
Ростов от 24.09.2014 № 542)

4.1. На основании представленных документов комиссией принимается решение о назначении пенсии за выслугу лет или об отказе в ее назначении по форме согласно приложению 6 к Порядку. Решение комиссии оформляется в двух экземплярах. Один экземпляр решения направляется в соответствующий орган местного самоуправления, кадровая служба которого приобщает его к личному делу заявителя и уведомляет заявителя о принятом решении, а также предоставляет ему копию решения комиссии (по желанию заявителя).
Второй экземпляр решения комиссии о назначении пенсии за выслугу лет вместе с документами, необходимыми для назначения пенсии за выслугу лет, направляется в управление для хранения и осуществления выплат.
4.2. Пенсия за выслугу лет не устанавливается в случае получения:
4.2.1. Пенсии за выслугу лет, за исключением пенсии за выслугу лет, предусмотренной п. 2.1 настоящего Порядка.
4.2.2. Ежемесячного пожизненного содержания в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2.3. Доплат к трудовой пенсии по старости (инвалидности) за работу (службу) или в связи с наличием государственных наград, осуществляемых в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации.
4.2.4. Дополнительного материального обеспечения, осуществляемого в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации, за исключением дополнительного материального обеспечения, установленного указами Президента Российской Федерации отдельным категориям ветеранов и инвалидам вследствие военной травмы.
4.3. Пенсия за выслугу лет не выплачивается:
4.3.1. В период прохождения государственной службы Российской Федерации, государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации или муниципальной службы.
4.3.2. В период замещения государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, муниципальных должностей, замещаемых на постоянной основе.
4.3.3. В период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных служащих.
4.3.4. В период получения выплат, указанных в п. 4.2 настоящего Порядка.
4.4. Пенсия за выслугу лет назначается комиссией с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором заявитель обратился за получением пенсии за выслугу лет.
Днем обращения за назначением пенсии за выслугу лет считается день регистрации заявления о назначении пенсии за выслугу лет соответствующим органом местного самоуправления.
4.5. Пенсия за выслугу лет, назначенная к трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", назначается пожизненно. Пенсия за выслугу лет, назначенная к пенсии по инвалидности, назначается на срок инвалидности. Пенсия за выслугу лет, назначенная к пенсии, установленной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения", назначается до достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
4.6. Выплата пенсии за выслугу лет, а также расходы на ее доставку и пересылку осуществляются бухгалтерией органа местного самоуправления за счет средств, предусматриваемых в бюджете городского поселения Ростов на финансирование социальной политики.
(п. 4.6 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 25.06.2015 № 586)
4.7. Выплата пенсии за выслугу лет за текущий месяц осуществляется в течение следующего за ним месяца.

5. Прекращение выплаты пенсии за выслугу лет,
изменение основания выплаты пенсии за выслугу лет

5.1. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается:
5.1.1. При установлении лицу, которому назначена пенсия за выслугу лет (далее - получатель), иных выплат, указанных в подпункте 4.2.2 пункта 4.2 раздела 4 Порядка.
5.1.2. В случае смерти получателя.
5.1.3. В случае изменения основания назначения пенсии за выслугу лет в соответствии со статьей 11 Закона Ярославской области "О муниципальной службе Ярославской области".
5.2. В случае, установленном подпунктом 5.1.1 пункта 5.1 раздела 5 Порядка, получатель обязан в 5-дневный срок проинформировать об этом управление путем направления заявления по форме согласно приложению 7 к Порядку. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные обстоятельства. Решение о прекращении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией по форме согласно приложению 8 к Порядку. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные вследствие несвоевременного сообщения о наличии оснований для прекращения выплаты пенсии за выслугу лет, возмещаются получателем, а в случае его несогласия - взыскиваются в судебном порядке.
5.3. В случае, установленном подпунктом 5.1.2 пункта 5.1 раздела 5 Порядка, выплата пенсии за выслугу лет прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступило указанное событие. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные получателю вследствие несвоевременного установления указанного события, возмещаются его правопреемниками, а в случае их несогласия - взыскиваются в судебном порядке.
5.4. Изменение основания назначения пенсии за выслугу лет производится по заявлению получателя при наличии у него права на назначение пенсии за выслугу лет по нескольким основаниям, предусмотренным Законом Ярославской области "О муниципальной службе Ярославской области".
Для изменения основания назначения пенсии за выслугу лет получатель подает заявление о назначении пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению 1 к Порядку, в котором указывает новое основание назначения пенсии за выслугу лет.
В случае назначения пенсии за выслугу лет по новому основанию комиссия принимает решение о прекращении выплаты ранее назначенной пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению 8 к Порядку со дня назначения пенсии за выслугу лет по новому основанию.
5.5. Изменение основания выплаты пенсии за выслугу лет происходит в следующих случаях:
5.5.1. Прекращение выплаты получателю трудовой пенсии по инвалидности.
5.5.2. Прекращение выплаты получателю трудовой пенсии по старости в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения".
5.6. В случае, установленном подпунктом 5.5.1 пункта 5.5 раздела 5 Порядка, выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня, следующего за днем прекращения выплаты трудовой пенсии по инвалидности.
В течение месяца с момента приостановления выплаты пенсии за выслугу лет управление запрашивает в Пенсионном фонде информацию о реализации получателем права на трудовую пенсию после прекращения выплаты трудовой пенсии по инвалидности, а также иную информацию, имеющую значение для установления размера пенсии за выслугу лет.
Если до истечения трех месяцев с момента приостановления выплаты пенсии за выслугу лет получателю возобновлена выплата трудовой пенсии по инвалидности, выплата пенсии за выслугу лет возобновляется с даты возобновления выплаты трудовой пенсии по инвалидности.
Если до истечения трех месяцев с момента приостановления выплаты пенсии за выслугу лет получателю не возобновлена выплата трудовой пенсии по инвалидности и не назначена трудовая пенсия по старости, выплата пенсии за выслугу лет прекращается с даты приостановления выплаты пенсии за выслугу лет. Решение о прекращении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией по форме согласно приложению 8 к Порядку. При восстановлении права на трудовую пенсию по истечении указанного срока пенсия за выслугу лет назначается заново.
Если до истечения трех месяцев с момента приостановления выплаты пенсии за выслугу лет получателю назначена трудовая пенсия по старости, управление производит перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с разделом 9 Порядка. Возобновление выплаты пенсии за выслугу лет производится с даты, с которой получателю назначена трудовая пенсия по старости.
5.7. В случае, установленном подпунктом 5.5.2 пункта 5.5 раздела 5 Порядка, выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня, следующего за днем прекращения выплаты трудовой пенсии по старости в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения".
Для решения вопроса о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет управление запрашивает в Пенсионном фонде информацию о реализации получателем права на трудовую пенсию после прекращения выплаты трудовой пенсии, назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения", а также иную информацию, имеющую значение для установления размера пенсии за выслугу лет.
Возобновление выплаты пенсии за выслугу лет производится на основании решения комиссии, принимаемого по форме согласно приложению 8 к Порядку, с даты возобновления выплаты трудовой пенсии по старости, назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
5.8. Информацию о реализации получателем права на трудовую пенсию (в виде документа, указанного в подпункте 2.4.6 пункта 2.4 раздела 2 Порядка) заявитель вправе представить в управление по собственной инициативе.

6. Приостановление и возобновление пенсии за выслугу лет
при замещении отдельных категорий должностей

6.1. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения получателя на государственной или муниципальной службе либо в период замещения им государственной или муниципальной должности, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных гражданских служащих.
6.2. Получатель обязан в 5-дневный срок со дня наступления указанных обстоятельств проинформировать о них управление путем направления заявления по форме согласно приложению 7 к Порядку. К указанному заявлению прилагается копия документа о назначении (избрании) получателя на соответствующую должность.
Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается с даты назначения (избрания) получателя на соответствующую должность. Решение о приостановлении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией по форме согласно приложению 8 к Порядку.
6.3. После увольнения с государственной или муниципальной службы либо с государственной или муниципальной должности получатель информирует об этом управление путем направления заявления, составленного по форме согласно приложению 7 к Порядку. К указанному заявлению прилагается копия документа об увольнении с соответствующей должности.
Выплата пенсии за выслугу лет возобновляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором получатель направил соответствующее заявление, но не ранее месяца увольнения с соответствующей должности. Решение о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией по форме согласно приложению 8 к Порядку.
6.4. Суммы пенсии за выслугу лет, излишне выплаченные вследствие несвоевременного сообщения о наступлении обстоятельств, являющихся основанием для приостановления пенсии за выслугу лет, возмещаются получателем, а в случае его несогласия - взыскиваются в судебном порядке.

7. Расчет пенсии за выслугу лет

7.1. Пенсия за выслугу лет назначается при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности, установленных в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего, определенного в соответствии с п. 8.4 настоящего Порядка.
При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном абзацем первым пункта 7.1 раздела 7 Порядка, не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 1 года работы и (или) иной деятельности, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчетом (корректировкой) в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
(п. 7.1 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)
7.2. Размер пенсии за выслугу лет исчисляется исходя из среднемесячного заработка заявителя за последние 12 полных месяцев, непосредственно предшествовавших дню увольнения с муниципальной службы либо дню достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - расчетный период).
(в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)
Расчетный период определяется исходя из выбранного заявителем основания назначения пенсии за выслугу лет, указанного в заявлении о назначении пенсии за выслугу лет.
7.3. Размер среднемесячного заработка заявителя, а также установленный в служебном контракте должностной оклад на момент увольнения (достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") индексируются со дня увольнения (достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") до момента обращения гражданина за назначением пенсии за выслугу лет, если в этот период производилось централизованное повышение денежного содержания (должностных окладов) муниципальных служащих области. Индексация производится путем последовательного применения всех индексов за период со дня увольнения (достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") до момента обращения за назначением пенсии за выслугу лет.
В случае централизованного повышения должностных окладов, окладов за классный чин и других выплат индексация производится на индексы повышения должностных окладов, окладов за классный чин и других выплат, в случае централизованного дифференцированного повышения должностных окладов, окладов за классный чин и других выплат - на средний индекс повышения должностных окладов, окладов за классный чин и других выплат по группам должностей. Индексы повышения должностных окладов, окладов за классный чин, других выплат представляют в управление по его запросу соответствующие органы местного самоуправления городского поселения Ростов.

8. Исчисление среднемесячного заработка

8.1. Среднемесячный заработок, из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, представляет собой денежное содержание гражданина, обратившегося за назначением этой пенсии.
8.2. При исчислении денежного содержания учитываются следующие виды выплат:
8.2.1. Должностной оклад.
8.2.2. Оклад муниципального служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином муниципальной службы.
8.2.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы.
8.2.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе.
8.2.5. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
8.2.6. Ежемесячное денежное поощрение.
8.2.7. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
8.2.8. Материальная помощь, предусмотренная условиями служебного контракта.
8.2.9. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
8.3. Виды выплат, указанные в подпунктах 8.2.1 - 8.2.6 пункта 8.2 раздела 8 Порядка, учитываются в размерах, установленных в служебном контракте на момент увольнения (достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий учитываются в размере 1/12 фактически начисленных за расчетный период.
Материальная помощь, предусмотренная условиями служебного контракта, учитывается в размере 1/12 фактически начисленной за расчетный период (но не более двух окладов денежного содержания). Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска учитывается в размере 1/12 за расчетный период (но не более одного оклада денежного содержания). При расчете учитываются последние выплаты.
При централизованном повышении (индексации) в расчетном периоде должностных окладов, окладов за классный чин учитываемые при исчислении среднемесячного заработка премии (за исключением установленных в фиксированном размере), материальная помощь, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска рассчитываются с учетом соответствующего повышения (индексации), в том числе за часть расчетного периода, предшествующего дате повышения (индексации).
8.4. Размер пенсии за выслугу лет исчисляется из среднемесячного заработка муниципального служащего, индексируемого на день обращения за назначением указанной пенсии.
Размер среднемесячного заработка не может превышать 2,8 должностного оклада, установленного муниципальному служащему на день исчисления среднемесячного заработка и проиндексированного на день обращения за назначением указанной пенсии.
Среднемесячный заработок муниципального служащего по выбору гражданина, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, исчисляется на день его увольнения с муниципальной службы по основанию, указанному в заявлении о назначении пенсии за выслугу лет, либо на день достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
При наличии у гражданина нескольких оснований для назначения ему пенсии за выслугу лет в соответствии с настоящим Законом она назначается по одному из оснований по его выбору.
(п. 8.4 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)

9. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет

9.1. Размер пенсии за выслугу лет пересчитывается с учетом положений, предусмотренных настоящим Порядком, в случаях:
9.1.1. Изменения размера трудовой пенсии, с учетом которой установлен размер пенсии за выслугу лет.
9.1.2. Централизованного повышения должностных окладов.
9.1.3. Последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения продолжительности стажа муниципальной службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) замещения должности муниципальной службы с более высоким должностным окладом не менее 1 года.
9.1.4. Изменения законодательства о пенсионном обеспечении муниципальных служащих.
(п. 9.1. в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 24.09.2014 № 542)
9.2. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в случае, установленном подпунктом 9.1.1 пункта 9.1 раздела 9 Порядка, осуществляется на основании информации, полученной управлением в порядке межведомственного информационного взаимодействия с Пенсионным фондом, с даты изменения размера трудовой пенсии по старости (инвалидности).
9.3. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в случае, установленном подпунктом 9.1.2 пункта 9.1 раздела 9 Порядка, осуществляется с даты централизованного повышения (индексации) должностных окладов муниципальных служащих методом индексации размера среднемесячного заработка и должностного оклада муниципального служащего путем последовательного применения всех предшествующих индексов и последующего определения размера пенсии за выслугу лет исходя из размера проиндексированных среднемесячного заработка и должностного оклада.
9.4. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом 9.1.3 пункта 9.1 раздела 9 Порядка осуществляется в порядке, установленном для назначения пенсии за выслугу лет, на основании заявления по форме согласно приложению 7 к Порядку с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором подано указанное заявление. Решение о перерасчете размера пенсии за выслугу лет принимается комиссией по форме согласно приложению 9 к Порядку.
9.5. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом 9.1.4 пункта 9.1 раздела 9 Порядка производится в сроки и в порядке, установленные законодательством о пенсионном обеспечении.





Приложение 1
к Порядку

Форма

В комиссию органов местного
самоуправления Ярославской области
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий
от _______________________________
__________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
__________________________________
__________________________________
__________________________________
(номер паспорта, кем и когда выдан)
__________________________________
__________________________________
__________________________________
(домашний адрес)
__________________________________
(телефон)

ЗАЯВЛЕНИЕ

------------------------------------------------------------------
--> примечание.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Закон ЯО "О
муниципальной службе Ярославской области" принят 27.06.2007, а не
03.06.2005 и имеет номер 46-з, а не 30-з.
------------------------------------------------------------------
В соответствии с Законом Ярославской области от 3 июня 2005 г. № 30-з
"О муниципальной службе Ярославской области" прошу назначить мне пенсию за
выслугу лет к трудовой пенсии по старости (инвалидности) по должности
___________________________________________________________________________
(наименование должности муниципальной службы
___________________________________________________________________________
на день увольнения либо на день достижения возраста, дающего право на
__________________________________________________________________________,
трудовую пенсию, из которой будет рассчитан среднемесячный заработок)
которую я замещал(а) в ___________________________________________________.
(наименование муниципального органа,
из которого уволился заявитель)

В случаях, установленных Решением Муниципального совета городского
поселения Ростов "О пенсионном обеспечении", обязуюсь информировать орган,
осуществляющий выплату пенсии, о наступлении обстоятельств, влекущих
приостановление или прекращение выплаты пенсии за выслугу лет, в течение
5 дней с момента их наступления.

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ
"О персональных данных" даю свое согласие на обработку моих персональных
данных, в том числе: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение,
уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу
(распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование,
удаление, уничтожение персональных данных, имеющихся в распоряжении
оператора (Управления социального обеспечения Ростовского района
Ярославской области, находящегося по адресу: Ярославская область, г.
Ростов, Советская пл., д. 7), с использованием и без использования средств
автоматизации (смешанную), в целях предоставления мне пенсии за выслугу
лет. Настоящее согласие действует со дня его подписания до дня отзыва в
письменной форме.
Пенсию за выслугу лет прошу перечислять в _____________________________
___________________________________________________________________________
(наименование и адрес кредитного учреждения)
на мой счет № ____________________________________________________________.
(номер счета)

К заявлению прилагаются: ______________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

___________________________ __________________________
(дата подачи заявления) (подпись заявителя)

____________________________ ____________________________________
(дата регистрации заявления) (подпись лица, принявшего заявление)





Приложение 2
к Порядку

Форма

СПРАВКА
о размере среднемесячного заработка

Среднемесячный заработок _________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
замещавшего должность _____________________________________________________
(наименование должности в соответствии с поданным
заявлением)
в _________________________________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)
за период с ______________________ по _____________________________________
(день, месяц, год) (день, месяц, год)

N
п/п
Наименование выплат
Сумма в месяц (рублей, копеек)
1
Денежное вознаграждение

2
Денежное содержание:

2.1
Должностной оклад

2.2
Оклад за классный чин

2.3
Надбавка за выслугу лет

2.4
Надбавка за особые условия муниципальной службы

2.5
Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

2.6
Ежемесячное денежное поощрение

2.7
Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

2.8
Материальная помощь

2.9
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

3
Итого размер денежного содержания

4
Предельный размер среднемесячного заработка (2,8 должностного оклада)

5
Среднемесячный заработок, учитываемый для назначения пенсии за выслугу лет


____________________________________ _____________ _____________________
(наименование должности руководителя (подпись) (И.О. Фамилия)
органа местного самоуправления)

____________________________________ _____________ _____________________
(наименование должности главного (подпись) (И.О. Фамилия)
бухгалтера органа местного
самоуправления)





Приложение 3
к Порядку

Форма

СПРАВКА
о должностях, периоды службы (работы) в которых включаются
в стаж муниципальной службы для назначения пенсии
за выслугу лет

__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
замещавшего должность _____________________________________________________
(наименование должности в соответствии
с поданным заявлением)
в _________________________________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)

№ п/п
Номер записи в трудовой книжке
Дата
Замещаемая должность
Наименование организации
Продолжительность муниципальной (государственной гражданской) службы (работы)
Стаж муниципальной (государственной гражданской службы), принимаемый для исчисления размера пенсии за выслугу лет


год
месяц
число


лет
месяцев
дней
лет
месяцев
дней







































Всего







____________________________________ ____________ ______________________
(наименование должности руководителя (подпись) (И.О. Фамилия)
органа местного самоуправления)

М.П.
_________________________
(дата заполнения)





Приложение 4
к Порядку

Форма

ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ О НАЗНАЧЕНИИ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

N
п/п
Дата регистрации заявления
Фамилия, имя, отчество заявителя
Фамилия, имя, отчество и подпись сотрудника, принявшего заявление
Информация о решении по заявлению















Приложение 5
к Порядку

Форма

В комиссию органов местного самоуправления
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
о назначении пенсии за выслугу лет

В соответствии с Законом Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 46-з
"О муниципальной службе Ярославской области" прошу назначить пенсию за
выслугу лет к трудовой пенсии по старости (инвалидности)
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество заявителя)
замещавшему должность _____________________________________________________
__________________________________________________________________________.
(наименование должности в соответствии с поданным заявлением)
Стаж муниципальной (государственной гражданской) службы составляет
_______________ лет.
Среднемесячный заработок, учитываемый при назначении пенсии за выслугу
лет на должности _________________________________________________________,
(наименование должности в соответствии с поданным заявлением)
составляет ___________ рублей ______________ копеек.
Общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии,
учитываемая при назначении пенсии за выслугу лет, составляет ___ процентов.
Основание увольнения с муниципальной службы: _________________________.
К представлению прилагаются:
заявление о назначении пенсии за выслугу лет;
копия трудовой книжки;
документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж муниципальной
службы;
справка о размере среднемесячного заработка;
справка о должностях, периоды службы (работы) в которых включаются в
стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет.

_____________________________________ ________________ _________________
(наименование должности руководителя (подпись) (И.О. Фамилия)
органа местного самоуправления)

М.П.
______________________
(дата заполнения)





Приложение 6
к Порядку

Форма

РЕШЕНИЕ
о назначении пенсии за выслугу лет
от __________ 20 _____ г. № ______________

В соответствии с Законом Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 46-з
"О муниципальной службе Ярославской области" установить пенсию за выслугу
лет ______________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество заявителя)
замещавшему должность ____________________________________________________.
(наименование должности в соответствии с поданным
заявлением)

Стаж муниципальной (государственной гражданской) службы составляет
_______________ лет.
Среднемесячный заработок, учитываемый при назначении пенсии за выслугу
лет, составляет _________________________________________.
Общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии,
учитываемая при назначении пенсии за выслугу лет, определена в
размере ________________, что составляет _______ процентов среднемесячного
заработка, учитываемого при назначении пенсии за выслугу лет.
Размер страховой части трудовой пенсии, учитываемый при назначении
пенсии за выслугу лет, на ____________________________ составляет
(дата установления пенсии)
______________________________.
(сумма двух частей пенсии)
Назначить пенсию за выслугу лет в сумме _______________________________
с __________________________________ по __________________________________.
(для пенсии по инвалидности и пенсии по старости, назначаемой в
соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1
"О занятости населения в Российской Федерации")

Председатель комиссии органов
местного самоуправления
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий ________________ _________________
(подпись) (И.О. Фамилия)





Приложение 7
к Порядку

Форма

В комиссию органов местного самоуправления
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий
от ________________________________________
__________________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
__________________________________________
__________________________________________
__________________________________________
(домашний адрес)
__________________________________________
(телефон)

ЗАЯВЛЕНИЕ

В соответствии с Законом Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 46-з
"О муниципальной службе Ярославской области" прошу ________________________
___________________________________________________________________________
(прекратить, приостановить, возобновить выплату или произвести перерасчет
пенсии за выслугу лет)
в связи со следующими обстоятельствами: ___________________________________
__________________________________________________________________________.
(указываются обстоятельства, которые в соответствии с Решением
Муниципального совета городского поселения Ростов "О пенсионном
обеспечении" являются основаниями для прекращения, приостановления или
возобновления выплаты или перерасчета пенсии за выслугу лет)

К заявлению прилагаются: ______________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

__________________________ __________________________
(дата подачи заявления) (подпись заявителя)





Приложение 8
к Порядку

Форма

РЕШЕНИЕ
о прекращении (приостановлении, возобновлении)
пенсии за выслугу лет
от _____________ 20___ г. № ___________

На основании личного заявления и ______________________________________
__________________________________________________________________________.
(указываются обстоятельства, которые в соответствии с Решением
Муниципального совета городского поселения Ростов "О пенсионном
обеспечении" являются основаниями для прекращения, приостановления или
возобновления выплаты пенсии за выслугу лет)
_____________________________________________________________ пенсии за
(прекратить, приостановить, возобновить выплату)
выслугу лет, назначенной ________________________________________________ с
(фамилия, имя, отчество получателя)
_______________________________.
(число, месяц, год)

Председатель комиссии органов
местного самоуправления
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий _______________ _____________________
(подпись) (И.О. Фамилия)





Приложение 9
к Порядку

Форма

РЕШЕНИЕ
о перерасчете размера пенсии за выслугу лет
от ___________ 20_____ г. № _____________

На основании __________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указываются обстоятельства, которые в соответствии с Решением
Муниципального совета "О пенсионном обеспечении" являются основаниями для
перерасчета пенсии за выслугу лет)
перерасчета пенсии за выслугу лет, назначенной __________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество получателя)
производить ее выплату в размере ___________________ с ___________________.
(число, месяц, год)

Председатель комиссии органов
местного самоуправления
области по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий ________________ __________________
(подпись) (И.О. Фамилия)





Приложение 10
к Порядку
Список изменяющих документов
(введена Решением муниципального Совета городского поселения
Ростов от 24.09.2014 № 542)

Форма

УСЛОВИЯ
НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
В ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ С МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПО СООТВЕТСТВУЮЩИМ ОСНОВАНИЯМ

N
п/п
Основание увольнения с должности муниципальной службы <*>
стаж муниципальной службы <**>
Условия назначения пенсии за выслугу лет
период замещения должностей муниципальной службы перед увольнением
иные условия

1
Соглашение сторон (пункт 1 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
при увольнении с должности муниципальной службы высшей группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
при увольнении с должности муниципальной службы иной группы должностей
не менее 1 года
наличие права на пенсию <***>
2
Истечение срока трудового договора (пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
при увольнении с должности муниципальной службы высшей или главной группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
при увольнении с должности муниципальной службы ведущей группы должностей в связи с прекращением полномочий лица, для непосредственного обеспечения полномочий которого учреждена должность, замещавшаяся муниципальным служащим
при увольнении с иной должности муниципальной службы
не менее 1 года
наличие права на пенсию
3
Расторжение трудового договора по инициативе работника (пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
при увольнении с должности муниципальной службы высшей группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
при увольнении с должности муниципальной службы иной группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 года
наличие права на пенсию
не менее 25 лет
не менее 7 лет
увольнение до приобретения права на пенсию
4
Перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю (пункт 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации) <****>
при увольнении с должности муниципальной службы высшей группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
при увольнении с должности муниципальной службы иной группы должностей
не менее 15 лет
не менее 1 года
наличие права на пенсию
не менее 25 лет
не менее 7 лет
увольнение до приобретения права на пенсию
5
Переход на выборную работу (должность) (пункт 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
6
Отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (пункт 7 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 года
наличие права на пенсию
7
Отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы (пункт 8 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должности муниципальной службы не менее 1 года
8
Отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем (пункт 9 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
9
Ликвидация организации (пункт 1 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
10
Сокращение численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
11
Несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации (пункт 3 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 года
наличие права на пенсию
12
Восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда (пункт 2 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
13
Признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (пункт 5 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
14
Наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (пункт 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации)
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года
15
Достижение предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы (пункт 1 части 1 статьи 19 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации")
не менее 15 лет
не менее 1 года
наличие права на пенсию
16
Признание муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу (пункт 3 части 1 статьи 19 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации")
не менее 15 лет
не менее 1 полного месяца
совокупная продолжительность замещения должностей муниципальной службы не менее 1 года

--------------------------------
<*> С указанием соответствующей нормы Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации".
<**> В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет включаются периоды службы в соответствии с Законом Ярославской области "О периодах службы (работы), учитываемых при исчислении стажа государственной гражданской службы государственных гражданских служащих Ярославской области и муниципальной службы муниципальных служащих в Ярославской области".
<***> В целях настоящего Закона под наличием права на пенсию понимается наличие права на получение трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", либо пенсии, назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".
<****> Указанное основание увольнения не применяется в случае увольнения в порядке перевода на иную должность муниципальной службы.





Приложение
к решению
Муниципального Совета
городского поселения Ростов
от 23.05.2013 № 463

ПОРЯДОК
ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЛИЦ, ЗАМЕЩАВШИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ РОСТОВ
Список изменяющих документов
(в ред. Решения муниципального Совета городского
поселения Ростов от 25.06.2015 № 586)

1. Порядок пенсионного обеспечения лиц, замещавших муниципальные должности городского поселения Ростов Ярославской области (далее - Порядок), разработан на основании статьи 7 Закона Ярославской области от 06 апреля 2009 г. № 15-з "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления" (далее - Закон Ярославской области) и регулирует процедуры обращения за ежемесячной доплатой к пенсии лиц, замещавших муниципальные должности городского поселения Ростов Ярославской области (далее - должностные лица), рассмотрения заявлений об установлении (назначении) ежемесячной доплаты к пенсии, установления (назначения), приостановления, прекращения, возобновления, расчета, перерасчета и выплаты указанной доплаты.
2. Ежемесячная доплата к пенсии не устанавливается должностному лицу, полномочия которого были досрочно прекращены в случае:
а) смерти;
б) признания судом безвестно отсутствующим или объявления умершим;
в) вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда;
г) при удалении главы городского поселения Ростов в отставку Муниципальным советом городского поселения Ростов в случаях, предусмотренных федеральным законодательством;
д) отзыва избирателями;
е) выезда за пределы Российской Федерации на постоянное место жительства;
ж) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право быть избранным в органы местного самоуправления, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право быть избранным в органы местного самоуправления).
3. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается решением комиссии органов местного самоуправления городского поселения Ростов по реализации законодательства по обеспечению социальных гарантий (далее - комиссия).
4. Ежемесячная доплата к пенсии должностному лицу определяется с соблюдением следующих условий:
а) общая сумма трудовой пенсии по старости (инвалидности) и ежемесячной доплаты к пенсии не может превышать 55 процентов ежемесячного денежного вознаграждения соответствующего должностного лица при исполнении полномочий в течение одного срока и 80 процентов ежемесячного денежного вознаграждения соответствующего должностного лица - при исполнении полномочий свыше одного срока;
б) увеличение общей суммы трудовой пенсии по старости (инвалидности) и ежемесячной доплаты к пенсии за каждый полный год исполнения полномочий свыше одного срока не может превышать 3 процентов ежемесячного денежного вознаграждения должностного лица.
5. Расчет размера ежемесячной доплаты к пенсии производится исходя из ежемесячного денежного вознаграждения должностного лица, осуществлявшего свою деятельность на постоянной основе, по соответствующей должности на момент прекращения исполнения полномочий.
6. Должностное лицо, обратившееся за установлением ежемесячной доплаты к пенсии, представляет в комиссию по реализации законодательства по обеспечению социальных гарантий при администрации городского поселения Ростов (далее - комиссия) следующие документы:
- личное заявление об установлении доплаты по форме 1 согласно приложению к Порядку;
- копия трудовой книжки заявителя и иных документов, подтверждающих стаж муниципальной службы;
- справку органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назначенной трудовой пенсии по старости (инвалидности) с указанием федерального закона, в соответствии с которым она назначена;
- справку о размере ежемесячного денежного вознаграждения по соответствующей должности на момент прекращения исполнения полномочий;
- выписку из муниципального правового акта о вступлении в должность выборного органа местного самоуправления;
- выписку из муниципального правового акта о сложении полномочий выборного органа местного самоуправления;
7. Комиссия принимает решение о назначении ежемесячной доплаты к пенсии либо об отказе в ее назначении в течение 30 дней со дня регистрации заявления на основании совокупности представленных документов, о чем письменно извещает заявителя по форме 2 согласно приложению к Порядку.
8. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается после прекращения полномочий должностного лица с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором должностное лицо, имеющее право на получение ежемесячной доплаты к пенсии, обратилось за ней.
9. Выплата ежемесячной доплаты к пенсии осуществляется бухгалтерией органа местного самоуправления за счет средств, предусматриваемых в бюджете городского поселения Ростов на финансирование социальной политики.
(п. 9 в ред. Решения муниципального Совета городского поселения Ростов от 25.06.2015 № 586)
10. При замещении должностным лицом, получающим ежемесячную доплату к пенсии, государственной должности, выборной муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной гражданской службы или должности муниципальной службы выплата ежемесячной доплаты приостанавливается.
Лицо, получающее ежемесячную доплату к пенсии и назначенное на одну из указанных должностей, обязано в 5-дневный срок сообщить об этом в комиссию по форме 3 согласно приложению к Порядку, на основании чего комиссия принимает решение о приостановлении выплаты ежемесячной доплаты к пенсии по форме 4 согласно приложению к Порядку.
Выплата ежемесячной доплаты к пенсии приостанавливается с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошло назначение (избрание) на одну из указанных должностей.
11. При последующем освобождении от государственной должности, выборной муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной гражданской службы или должности муниципальной службы выплата ежемесячной доплаты к пенсии возобновляется после направления в комиссию заявления с копией решения об освобождении от соответствующей должности (форма 3 приложения к Порядку).
Комиссия в течение 30 дней со дня регистрации заявления принимает решение о возобновлении выплаты ежемесячной доплаты к пенсии и письменно сообщает об этом заявителю (форма 4 приложения к Порядку).
Выплата ежемесячной доплаты к пенсии возобновляется с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором лицо, имеющее право на получение ежемесячной доплаты к пенсии, обратилось за возобновлением ее выплаты.
12. Выплата ежемесячной доплаты к пенсии прекращается, если получавшему ее лицу в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, или ежемесячная доплата к пенсии установлена ему в соответствии с законодательством Ярославской области.
В связи с назначением указанных выплат лицо, получающее ежемесячную доплату к пенсии, сообщает об этом в комиссию по форме 3 согласно приложению к Порядку.
Выплата ежемесячной доплаты к пенсии прекращается с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошли эти события.
13. В случае смерти лица, получавшего ежемесячную доплату к пенсии, ее выплата прекращается с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошло это событие.
14. Суммы ежемесячной доплаты к пенсии, излишне выплаченные лицу вследствие несвоевременного сообщения им о назначении (избрании) на одну из должностей, указанных в пункте 10 Порядка, установлении ему пенсии за выслугу лет или ежемесячного пожизненного содержания, или дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения, возмещаются этим лицом, а в случае его несогласия - взыскиваются в судебном порядке.
15. Перерасчет ежемесячной доплаты к пенсии производится в случаях:
а) изменения размера трудовой пенсии по старости (инвалидности);
б) при увеличении ежемесячного денежного вознаграждения по соответствующей муниципальной должности.
15.1. Перерасчет размера ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с подпунктом "а" Порядка производится комиссией со дня и на сумму изменения трудовой пенсии.
15.2. Перерасчет ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с подпунктом "б" Порядка производится комиссией со дня увеличения ежемесячного денежного вознаграждения.
15.3. О произведенном перерасчете комиссия письменно сообщает по форме 5 согласно приложению к Порядку.





Приложение
к Порядку

Форма 1

В комиссию органов местного самоуправления
городского поселения Ростов
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий от
___________________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
___________________________________________
___________________________________________
(N, дата выдачи паспорта, кем и когда выдан)
___________________________________________
___________________________________________
домашний адрес
___________________________________________
___________________________________________
телефон

ЗАЯВЛЕНИЕ

В соответствии с Решением Муниципального совета городского поселения
Ростов второго созыва "О пенсионном обеспечении" прошу назначить мне,
замещавшему муниципальную должность _______________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование муниципальной должности, замещаемой на постоянной
___________________________________________________________________________
основе, и наименование органа местного самоуправления)
ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности).
При замещении государственной должности, выборной муниципальной
должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной
гражданской службы или должности муниципальной службы обязуюсь в 5-дневный
срок сообщить об этом в комиссию органов местного самоуправления городского
поселения Ростов по реализации законодательства по обеспечению социальных
гарантий.
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О
персональных данных" даю свое согласие на обработку моих персональных
данных, в том числе: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение
(обновление, изменение), использование, распространение (в том числе
передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение персональных данных с
использованием и без использования средств автоматизации (смешанную), в
целях предоставления мне ежемесячной доплаты к пенсии.
Ежемесячную доплату к пенсии прошу перечислять в ______________________
___________________________________________________________________________
(наименование кредитного учреждения)
на мой текущий счет № _____________________________________________________

"___" ______________ __________ г. ___________________________________
(подпись заявителя)

Дата принятия ________________ ____________________________________
(подпись лица, принявшего заявление)



Форма 2

РЕШЕНИЕ
о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии
от ________________ 20 ___ г. N

В соответствии с Решением Муниципального совета городского поселения
Ростов второго созыва "О пенсионном обеспечении", протоколом заседания
комиссии органов местного самоуправления городского поселения Ростов по
реализации законодательства по обеспечению социальных гарантий от
_________________________ № ____________ установить с _____________________
(число, месяц, год)
ежемесячную доплату к пенсии ______________________________________________
(фамилия, имя, отчество)

замещавшему муниципальную должность _______________________________________
(наименование должности)
Срок исполнения полномочий на постоянной основе составляет _______ лет.
Ежемесячное денежное вознаграждение составляет ___________ руб. __ коп.
Общая сумма трудовой пенсии по старости (инвалидности) и ежемесячной
доплаты к ней не превышает _____% от ежемесячного денежного вознаграждения
и определена в размере _____________ руб. ________ коп.

Размер трудовой пенсии ________________________________________________
(вид пенсии)
с _____________________________ ________________________
(дата установления пенсии) (сумма пенсии)
Назначить ежемесячную доплату к пенсии в сумме __________ руб. ___ коп.
с _________________________________ по ____________________________________
(для пенсии по инвалидности)

Председатель комиссии органов
местного самоуправления по реализации
законодательства по обеспечению
социальных гарантий ______________ ______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
О принятом решении заявителю сообщено _____________________________________
(дата, номер извещения)
Подпись работника кадровой службы _________________________________________



Форма 3

В комиссию органов местного самоуправления
городского поселения Ростов
по реализации законодательства
по обеспечению социальных гарантий
от _________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Домашний адрес _____________________________
____________________________________________
Телефон ____________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

В соответствии с Решением Муниципального совета городского поселения
Ростов "О пенсионном обеспечении" прошу приостановить (прекратить,
возобновить) мне выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии на основании
___________________________________________________________________________
(решение о замещении государственной должности, выборной муниципальной
должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной
гражданской службы, должности муниципальной службы, об освобождении от
государственной должности, выборной муниципальной должности, замещаемой на
постоянной основе, должности государственной гражданской службы, должности
муниципальной службы, о назначении пенсии за выслугу лет, или ежемесячного
пожизненного содержания, установлении дополнительного пожизненного
ежемесячного материального обеспечения или установлении ежемесячной доплаты
к пенсии в соответствии с законодательством Ярославской области)

К заявлению прилагается:
___________________________________________________________________________
(копия решения о замещении государственной должности, выборной
муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности
государственной гражданской службы, должности муниципальной службы, об
освобождении от государственной должности, выборной муниципальной
должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной
гражданской службы, должности муниципальной службы, о назначении пенсии за
выслугу лет, или ежемесячного пожизненного содержания, установлении
дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения или
установлении ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с
законодательством Ярославской области)

"___" _______________ 20__ г. __________________
(подпись)



Форма 4

РЕШЕНИЕ
о приостановлении (возобновлении, прекращении) выплаты
пенсии за выслугу лет

В соответствии с личным заявлением и решением _________________________
(основания для приостановления,
___________________________________________________________________________
возобновления и прекращения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии)

приостановить (возобновить, прекратить) с _________________________________
(число, месяц, год)
выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии _____________________________
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________

Председатель комиссии
органов местного самоуправления
городского поселения Ростов по
реализации законодательства по
обеспечению социальных гарантий ____________ _______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)

Дата ________________________

О принятом решении заявителю в письменной форме сообщено __________________
(дата, № извещения)



Форма 5

РЕШЕНИЕ
об изменении размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

В соответствии с ______________________________________________________
(основание для перерасчета ежемесячной доплаты к пенсии)
определить с ___________________________________________ размер ежемесячной
(число, месяц, год)
доплаты к пенсии __________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
в сумме ___________________ руб. ______________ коп.

Председатель комиссии
органов местного самоуправления
городского поселения Ростов по
реализации законодательства по
обеспечению социальных гарантий ____________ ______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)

Дата __________________________

О принятом решении заявителю в письменной форме сообщено __________________
(дата, № извещения)


------------------------------------------------------------------