АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД РЫБИНСК

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 30 января 2013 г. № 17

О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ГОРОД РЫБИНСК ВЕДОМСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ
ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

В соответствии со ст. 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании Закона Ярославской области от 03.04.2012 № 5-з "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства" и постановления администрации городского округа город Рыбинск от 07.12.2012 № 4596 "Об организации ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства в городском округе город Рыбинск"

ОБЯЗЫВАЮ:

1. Назначить Гордиенко Н.В., начальника отдела кадров администрации городского округа город Рыбинск, лицом, ответственным за осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства в МБУ "ИТЦ", МАУ "Газета "Рыбинские известия" и МКУ "УГОЧС".

2. Утвердить на 2013 год План мероприятий по ведомственному контролю за соблюдением трудового законодательства в организациях, подведомственных администрации городского округа город Рыбинск (приложение 1).

3. Утвердить Перечень документов и локальных актов подведомственной организации, запрашиваемых при проведении мероприятий по ведомственному контролю за соблюдением трудового законодательства (приложение 2).

4. Определить, что мероприятия по ведомственному контролю осуществляются отделом кадров администрации городского округа город Рыбинск на основании распоряжения администрации городского округа город Рыбинск, в соответствии с порядком, установленным Законом Ярославской области от 03.04.2012 № 5-з "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства".

5. Разместить настоящее распоряжение на официальном сайте администрации городского округа город Рыбинск.

6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя главы администрации городского округа город Рыбинск Л.Ч. Можейко.

Глава
городского округа
город Рыбинск
Ю.В.ЛАСТОЧКИН





Приложение 1
к распоряжению
администрации городского
округа город Рыбинск
от 30.01.2013 № 17

ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО ВЕДОМСТВЕННОМУ КОНТРОЛЮ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ
ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД РЫБИНСК


№ Наименование подведомственной организации Срок проведения
п/п мероприятий по контролю

1 Муниципальное автономное учреждение Плановая проверка
городского округа город Рыбинск "Газета 24.09.2013
"Рыбинские известия"

2 Муниципальное бюджетное учреждение Плановая проверка
городского округа город Рыбинск 15.10.2013
"Информационно-технический центр"

3 Муниципальное казенное учреждение Плановая проверка
"Управление по делам гражданской обороны и 05.11.2013
чрезвычайным ситуациям" городского округа
город Рыбинск


Начальник
отдела кадров
Н.В.ГОРДИЕНКО





Приложение 2
к распоряжению
администрации городского
округа город Рыбинск
от 30.01.2013 № 17

ПЕРЕЧЕНЬ
ДОКУМЕНТОВ И ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ,
ЗАПРАШИВАЕМЫХ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ВЕДОМСТВЕННОМУ
КОНТРОЛЮ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

1. Коллективный договор.
2. Правила внутреннего трудового распорядка.
3. Локальные нормативные акты организации, содержащие нормы трудового права, устанавливающие обязательные требования либо касающиеся трудовой функции работников, в том числе положения об оплате труда, премировании, компенсационных и стимулирующих выплатах.
4. Штатное расписание.
5. График отпусков.
6. Трудовые договоры, журнал регистрации трудовых договоров и изменений к ним.
7. Трудовые книжки, книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них, приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее.
8. Личные дела руководителей и специалистов, личные карточки работников (формы Т-2), документы, определяющие трудовые обязанности работников.
9. Приказы по личному составу (о приеме, увольнении, переводе и т.д.).
10. Приказы об отпусках, командировках.
11. Приказы по основной деятельности.
12. Табель учета рабочего времени.
13. Расчетные листки.
14. Список несовершеннолетних работников, работников-инвалидов, беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.
15. Медицинские справки.
16. Договоры о материальной ответственности.
17. Положение об аттестации, приказ о создании аттестационной комиссии, отзывы, аттестационные листы.
18. Документы, регламентирующие деятельность службы охраны труда в организации.
19. Документы, регламентирующие деятельность комиссии по социальному страхованию в организации.

Начальник
отдела кадров
Н.В.ГОРДИЕНКО


------------------------------------------------------------------